永亨織帶有限公司為進一步加強公司管理制度，新進員工可以更快進入工作狀態(tài)，每個月會對不同部門新進員工進行專業(yè)培訓(xùn)。以下為永亨織帶員工培訓(xùn)方案：

確保作業(yè)員在日常工作中能夠有效地按照要求和規(guī)范操作，使其在生產(chǎn)中達到最高效益和最佳品質(zhì)。

包裝部門各項培訓(xùn)均適用。

3.   職責

3.1  人事行政部負責職前培訓(xùn)；

3.2  包裝部領(lǐng)班和主管負責崗前培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)以及轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。

4.1  職前培訓(xùn)：員工職前培訓(xùn)一般由人事行政部進行，培訓(xùn)內(nèi)容包括：

4.1.1介紹公司的狀況

4.1.2講解公司的廠規(guī)廠紀和規(guī)章制度；

4.1.3介紹公司的產(chǎn)品特性；

4.1.4宣導(dǎo)安全生產(chǎn)和衛(wèi)生常識；

4.1.5教育基本行為規(guī)范和職業(yè)道德。

4.2  崗前培訓(xùn)：員工必須經(jīng)過崗前培訓(xùn)，才能進入工作崗位。崗前培訓(xùn)由部門負責，培訓(xùn)內(nèi)容包括：

4.2.1部門性質(zhì)和運作流程的培訓(xùn)；

4.2.2崗位職責和安全要求的培訓(xùn)；

4.2.3操作技能知識的培訓(xùn)。

4.3  崗位培訓(xùn)：員工一般由領(lǐng)班負責，領(lǐng)班人員由部門主管負責，經(jīng)過考核后才能上崗作業(yè)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：

4.3.1作業(yè)常識的培訓(xùn)（如作業(yè)技巧和工藝要求等等）

4.3.2新產(chǎn)品知識和質(zhì)量要求的培訓(xùn)：

4.3.3設(shè)備和工具的使用；

4.3.4物料的貯存規(guī)定培訓(xùn)；

4.3.5 6S知識、ISO9001質(zhì)量管理體系以及ISO14000環(huán)境管理體系的標準培訓(xùn)。

4.4  轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)：員工轉(zhuǎn)調(diào)新的崗位后進行培訓(xùn)，經(jīng)過考核和才能上崗作業(yè)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：

4.4.1新崗位的工作要求；

4.4.2新產(chǎn)品的要求；

4.4.3新產(chǎn)品的質(zhì)量、工序和工藝要求；

4.4.4新設(shè)備和新工具的使用；

4.4.5安全操作的規(guī)定。

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